縉云新聞網(wǎng)訊 企業(yè)可自主評(píng)價(jià)人才！今年，我縣人力社保局完善人才評(píng)價(jià)機(jī)制，探索企業(yè)人才評(píng)估的創(chuàng)新方式，經(jīng)市人力社保局批準(zhǔn)，在縉云縣高新機(jī)械制造有限公司開(kāi)展工程技術(shù)人員中級(jí)、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格自主評(píng)價(jià)試點(diǎn)工作。

　　11月24日，縉云縣高新機(jī)械制造有限公司組織17名員工開(kāi)展專業(yè)技術(shù)資格自主評(píng)價(jià)工作。申報(bào)評(píng)審員工分別來(lái)自機(jī)械設(shè)計(jì)、裝配、檢驗(yàn)、液壓等專業(yè)技術(shù)一線崗位，最短的專業(yè)工作年限為7年，最長(zhǎng)的已達(dá)35年。據(jù)了解，參加當(dāng)天評(píng)審的專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)由9名專家組成，其中4名為該公司具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格的技術(shù)骨干。評(píng)審專家對(duì)申報(bào)中級(jí)資格的評(píng)審對(duì)象進(jìn)行了面試答辯，答辯提問(wèn)面向企業(yè)實(shí)際，專業(yè)性較強(qiáng)，有利于對(duì)申報(bào)對(duì)象作出客觀公正的評(píng)價(jià)。

　　企業(yè)擁有自主評(píng)價(jià)的權(quán)力后，可以根據(jù)實(shí)際情況制定相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，能更加合理和自由地考核員工的專業(yè)技術(shù)水平，有效提高了企業(yè)員工的工作積極性，有利于推動(dòng)了企業(yè)的良性發(fā)展。下步，我縣將逐步在條件成熟的特色產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)及骨干企業(yè)中推廣工程技術(shù)人員中級(jí)、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格自主評(píng)價(jià)試點(diǎn)。